ينظر التخطيط الجيد للموارد البشرية في احتياجات العمل ، والهيكل التنظيمي ، ووصفها الوظيفي ، واحتياجات التوظيف. سبب آخر لأهمية سياسات الموارد البشرية هو أنها تساعد على خلق ثقافة إيجابية في مكان العمل. من خلال وضع توقعات ومعايير واضحة للسلوك. ويشمل تحليل القوى العاملة الحالية ، وتحديد أي فجوات https://garrettik9of.dm-blog.com/28941292/top-latest-five-أفكار-تطوير-الموارد-البشرية-urban-news