El análisis de cargos es una técnica vital para cualquier entidad que busque potenciar su eficacia. Este procedimiento completo permite definir las responsabilidades fundamentales de un empleo, las capacidades demandadas, y las aspectos del ámbito de labor. Mediante una aproximación bien establecida, incluyendo observación directa, entrevistas con empleados y la https://socialwebconsult.com/story6562983/evaluaci%C3%B3n-de-puesto-gu%C3%ADa-completa-y-metodolog%C3%ADa